多选题

下列属于用人单位违反劳动法律内容的有（　）。

A、侵害女性职工及未成年工权益的 

B、规章制度违反法律 

C、依法招用年满16周岁的未成年人 

D、违反工资支付规定 

E、未订立书面劳动合同 

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答案：ABDE
解析：本题是对用人单位违反劳动法律的责任内容的考察。非法招用未年满16周岁的属于违反劳动法律责任的内容。
考点：用人单位违反劳动法律
雨花台中级经济师《人力》每天一题：用人单位违反劳动法律

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